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Diététicien / Diététicienne nutritionniste

Emploi Recherche

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous rêvez d'exercer en toute indépendance ? Vous êtes déjà indépendant mais ne parvenez pas à en vivre ? Notre concept est fait pour vous. PROFIL-DIET est une entreprise forte de 25 ans d'expérience en matière de nutrition. Nous recherchons un(e) Diététicien(ne) Nutritionniste pour ouverture d'un cabinet référent pour le département de la HAUTE-MARNE (52). Voici ce qui vous attend : . Des stratégies "béton" pour booster votre propre business (aide à la création, audit, suivi) . Un logiciel de nutrition révolutionnaire pour travailler plus intelligemment, plus qualitatif . Une interface pour vos patients (application qui leur est dédiée) . Une formation à la consultation holistique pour une prise en charge hautement spécialisée . Des outils marketings (site internet, landing page, annuaire, réseaux sociaux, partenariats) . Une opportunité exclusive de rejoindre notre réseau d'experts en nutrition . Et la richesse d'une communauté d'entrepreneurs audacieux, tous embarqués dans cette révolution technologique Modalités : Franchise de diététique et de nutrition - Droits d'entrée : 1 800 euros - Royalties : 79 € / mois - Redevance publicitaire : 20 € / mois - Investissement[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Social - Services à la personne

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

URGENT - Prise de poste début décembre 2024 L'encadrant(e) organise l'activité économique des compagnes et compagnons et anime le travail en équipe (collecte, tri, valorisation, vente). A ce titre, vos missions principales pour ce contrat de remplacement seront : - Encadrer les compagnons et les bénévoles et organiser leurs activités. - Gérer, organiser et suivre la traçabilités des biens en don de leur arrivée à leur départ du site (Organisations des espaces, travail sur les ateliers de restaurations, traçabilité des ventes, etc...) - Conduire le camion ponctuellement pour aller chercher les dons chez les particuliers ou professionnels qui en font la demande et les ramener sur le site. Vous devez donc avoir le permis B obligatoirement. - Vous êtes garant du respect des règles de sécurité. Une expérience semblable au sein d'une communauté Emmaüs ou dans le domaine de l'insertion par l'activité économique serait un plus. Capacité d'adaptation Aisance relationnelle et capacité d'écoute Qualités pédagogiques Compétence pour la vente et la mise en valeur d'objets en salles de vente Connaissance et intérêt pour les objets collectés Adhésion aux valeurs du mouvement[...]

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Gestionnaire des carrières

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Venez contribuer activement à l'émergence d'une centralité régionale dans le Grand Est ! A un peu plus d'une heure des grandes métropoles régionales, Reims, Metz, Nancy et Troyes, l'intercommunalité de Saint-Dizier rassemble 60 communes au service de 60.000 habitants, dont 23.000 habitants pour la Ville-centre de Saint-Dizier. Elle emploie 450 agents permanents et gère un budget de 150 M€ pour l'Agglomération et la Ville. Avec le programme politique innovant « Révéler Saint-Dizier », l'équipe municipale imagine faire de la ville une référence, une cité qui soit à taille humaine, solidaire, responsable et bouillonnante de projets et d'animations dans l'esprit d'attirer et de fidéliser des familles sur le territoire. La Communauté d'Agglomération du Grand Saint Dizier Der et Vallées, quant à elle, mène une politique dynamique de développement économique, d'attractivité culturelle, environnementale et sportive (3 scènes culturelles exploitées en régie, un bassin nautique accueillant 250 000 visiteurs par an et de mise en place d'un territoire HQV (haute qualité de vie) pour ses habitants. La Communauté d'Agglomération du Grand Saint Dizier Der et Vallées recrute : Un Gestionnaire[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Job Summary En tant qu'Employé de Restauration (H/F), vous serez responsable d'offrir un service client exceptionnel dans un environnement de restauration. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les visiteurs pour répondre à leurs besoins et assurer une expérience agréable. Responsabilités * Assurer un service de qualité aux clients tout au long de leur visite * Préparer et servir des plats et boissons conformément aux normes établies * Maintenir la propreté et l'ordre dans les espaces de restauration * Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations * Encaisser les paiements et gérer les transactions avec précision Expérience * Expérience antérieure dans le service à la clientèle ou en restauration souhaitée * Connaissance des pratiques de vente et du service en restauration * Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et rapide Type d'emploi : Temps plein, CDI Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en soirée Permis/certification: * Certification HACCP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/12/2024

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Cadre technico-commercial / technico-commerciale

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons notre Technico-Commercial Itinérant en CDI - secteur Champagne-Ardennes (51/52/10) VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable Activité Pôle Motoculture et Payasage, et au sein de notre filière Espaces Verts, vous serez chargé(e) du suivi et du développement de votre portefeuille client (chiffre d'affaires, prospects, marges), selon les objectifs fixés. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Participer au développement commercial de l'activité ; - Déterminer votre démarche commerciale, et optimiser et développer les volumes d'activité en fonction des objectifs fixés et de votre zone de marché ; - Prospecter, cibler et fidéliser les clients (mairies, collectivités, paysagistes .) - Négocier les conditions commerciales ; - Gérer et entretenir la relation client : assurer le suivi des chantiers, de l'élaboration des devis jusqu'à la livraison, suivre les règlements des clients et traiter les litiges ; - Effectuer le reporting de vos activités à votre hiérarchie. VOTRE PROFIL Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3 dans le domaine de la vente / commerce, vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Une connaissance[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Aquila RH Nogent, votre partenaire spécialisé en recrutement, recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur agricole, un Technico-commercial agricole (H/F) en CDI !Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée et serez le lien privilégié entre l'entreprise et ses clients. Vous aurez pour mission de développer les ventes et d'assurer un suivi technique des produits auprès d'une clientèle d'exploitants agricoles. Vos missionsProspection et fidélisation : Développer le portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux clients dans le secteur agricole.Conseil technique : Accompagner les exploitants agricoles dans le choix des produits, les conseiller sur leur utilisation et proposer des solutions adaptées à leurs besoins.Négociation et vente : Préparer et négocier les offres commerciales, assurer le suivi des commandes et veiller à la satisfaction des clients.Suivi des performances : Analyser les performances commerciales et participer aux actions d'amélioration continue. Pré-requisCe que nous vous offrons :Un contrat en CDI du lundi au vendredi, pour un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.Une formation complète pour[...]

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Attaché(e) commercial(e) services auprès des entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous lançons une plateforme dédiée aux CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants), offrant des remises sur les loisirs, vacances, sorties, sports, ainsi que des réductions professionnelles. Les exploitants CHR peuvent également déposer des appels d'offres ou des demandes de consultations/conseils, qui seront automatiquement envoyés aux prestataires et consultants concernés. Votre mission : - Convertir des exploitants CHR (cafés, hôtels, restaurants) en adhérents pour qu'ils puissent profiter des nombreux avantages de la plateforme. - Rechercher et convaincre des prestataires, consultants et fournisseurs spécialisés dans le secteur CHR de rejoindre la plateforme et de bénéficier de remises sur les loisirs et d'accéder aux appels d'offres des exploitants CHR, de se référencer, et de proposer leurs services via la centrale d'achat. Profil recherché : - Expérience en vente de services et en conversion d'exploitants CHR ou de prestataires spécialisés (consultants, fournisseurs). - Aptitude à répondre aux demandes de rendez-vous des prospects et à les convertir en adhérents. - Expérience en prospection sur LinkedIn ou Facebook est un plus. - Connaissance du secteur CHR ou du démarchage[...]

Ressources supplémentaires